QSE Sustainability Dashboard

اوريدو

Qatar

Ooredoo Q.S.C., together with its subsidiaries, provides fixed and mobile telecommunications services. It operates in six segments: Ooredoo Qatar, Asiacell, Wataniya, Indosat, Ooredoo Oman, and Others. The company offers domestic and international telecommunication services in Qatar; mobile telecommunication services in Iraq; and mobile telephone and pager systems and services in Kuwait, and the other parts of the Middle East and North African region. It also provides telecommunication services, such as cellular services, fixed telecommunications, multimedia, data communication, and Internet services in Indonesia; and mobile and fixed telecommunication services in Oman. The company was formerly known as Qatar Telecom (Qtel) Q.S.C. and changed its name to Ooredoo Q.S.C. in June 2013. Ooredoo Q.S.C. was founded in 1987 and is headquartered in Doha, Qatar.

سنة التقرير:

الإجمالي

Environment

Social

Corporate Governance

اوريدو

التقارير

عرض الجميع

قم بتسجيل الدخول لتعديل بياناتك

قم بمشاركة هذه الصفحة

لم يتم الإبلاغ عن البيانات

	2022	2021	2020	2019
Environment
Does the company publish and follow an environmental policy? Yes/No	Yes	Yes	Yes	Yes
Energy used (GJ/employee) Annual total direct energy consumption per employee	792	733	727.26	619.51
Specify the primary source of energy used by the company	Electricity	Electricity	Electricity	Electricity
Total amount of energy used (GJ)	929,588	886,828	912,718	835,105
اجمالي انبعاثات الغازات الدفيئة (طن)	98,076	95,447	110,670	100,307.20
اجمالي النفايات المنتجة (كغ)	91	71.50	73.56	129.18
Total water use (m3)	106,905	86,559	90,691	79,205
Social
متوسط ساعات التدريب لكل موظف	11	3	3.90	15.80
Disclosure and adherence to a Human Rights Policy? Yes/No	Yes	Yes	Yes	Yes
Does the company prohibit the use of child or forced labor throughout the supply chain? Yes/No	Yes	Yes	Yes	Yes
السياسة على الصحة والسلامة (الموظفين والمتعاقدين)	Yes	Yes	Yes	Yes
معدل دوران الموظفين	6	2.90	5	9.90
أجورو فوائد الموظفين	261.20	237.90	238	248
نسبة التأميم (%)	43	43.50	42.11	41.13
Number of grievances about human rights issues filed, addressed and resolved	19	8	8	8
نسبة الارباح المستثمرة في المجتمع قبل الضريبة (%)	8	2.60	4	3
نسبة المشتريات من الموردين المحليين (%)	2	0.55	0.54	0.54
Total number of injuries and fatal accidents (contractors)	2	0	1	1
Total number of injuries and fatal accidents (employees and contractors)	2	0	1	1
Total number of injuries and fatal accidents (employees)	0	0	0	0
إجمالي القوى العاملة	1,175	1,210	1,255	1,348
نسبة النساء في القوى العاملة	25	24.50	24.80	24.90
Corporate Governance
CEO pay ratio	18.43	18.58	18.81	18.80
Disclosure of the voting results of the latest AGM. Yes/No	Yes	Yes	Yes	Yes
سياسة على الرشوة والفساد	Yes	Yes	Yes	Yes
Does the company publish and follow an Ethics Code of Conduct? Yes/No	Yes	Yes	Yes	Yes
مكافآت للمدراء التنفيذيين المترابطة بمؤشرات الاداء	Yes	Yes	Yes	Yes
نسبة النساء ضمن مجلس الادارة	0	0	0	0
نسبة المدراء المستقلين ضمن مجلس الادارة	0.40	0.40	0.40	0.40
Median male salary to median female salary	0.90	1.02	1.03	1.06
فصل منصبي رئيس مجلس الادارة والمدير التنفيذي	Yes	Yes	Yes	Yes
نشر تقرير الاستدامة او تقرير المسؤولية الاجتماعية للشركة	Yes	Yes	Yes	No