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Al Khalij Commercial Bank (Al Khaliji) is a Qatar-based company engaged in the banking sector. Al Khaliji, along with its subsidiaries, provides commercial banking activities.
Compare Al khalij Commercial Bank - (KCBK)'s sustainability performance
Data not reported
N/A : Not Applicable
N/A : Not Applicable
| 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Environment | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Does the company publish and follow an environmental policy? Yes/No |
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Energy used (GJ/employee) Annual total direct energy consumption per employee |
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Specify the primary source of energy used by the company |
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Total amount of energy used (GJ) |
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Total greenhouse gas emissions (tonnes) |
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Total waste produced (kg) |
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Total water use (m3) |
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| Social | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Average hours of training per employee |
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Disclosure and adherence to a Human Rights Policy? Yes/No |
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Does the company prohibit the use of child or forced labor throughout the supply chain? Yes/No |
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Does the company publish and follow a policy for occupational and global health issues? Yes/No |
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Employee turnover rate (%) |
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Employee wages & benefits |
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Nationalisation rate (%) |
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Number of grievances about human rights issues filed, addressed and resolved |
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Pre-tax profits invested in the community (%) |
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Spending on locally-based suppliers (%) |
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Total number of injuries and fatal accidents (contractors) |
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Total number of injuries and fatal accidents (employees and contractors) |
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Total number of injuries and fatal accidents (employees) |
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Total workforce (FTE) |
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Women in the workforce (%) |
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| Corporate Governance | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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CEO pay ratio |
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Disclosure of the voting results of the latest AGM. Yes/No |
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Does the company publish and follow a Bribery/Anti-Corruption Code? Yes/No |
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Does the company publish and follow an Ethics Code of Conduct? Yes/No |
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Executive compensation linked to performance indicators. Yes/No |
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Female directors on the board (%) |
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Independent directors on the board (%) |
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Median male salary to median female salary |
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Role separation of Chairman and CEO. Yes/No |
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Sustainability report published. Yes/No |
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